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醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人(精選26篇)[ 醫(yī)院工作總結(jié) ]

醫(yī)院工作總結(jié) 時間:2024-04-07 10:34:12 熱度:156℃

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簡介:

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人1時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間來到急診科工作已過半年,這半年的成長充滿艱辛與幸福,激情與挑戰(zhàn)。現(xiàn)我將半年工作總結(jié)如下:一、思想**作為一名**員,我能夠時刻以一名*員的標準來要求自己。在遵守科室各項規(guī)章**的前提下,認真...

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醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人1

時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間來到急診科工作已過半年,這半年的成長充滿艱辛與幸福,激情與挑戰(zhàn)。現(xiàn)我將半年工作總結(jié)如下:

一、思想**

作為一名**員,我能夠時刻以一名*員的標準來要求自己。在遵守科室各項規(guī)章**的前提下,認真學習各種先進思想,開闊自己的視野,在科室**和護士長的**下,努力提高自己的思想覺悟和業(yè)務水*,認真開展并**業(yè)務學習,用知識把自己武裝起來,向一名優(yōu)秀的急診科護士邁進。

同時,我也積極地響應醫(yī)院各部門的號召,踴躍參加醫(yī)院**的各項活動,不斷提升自己,鍛煉自己,如紅歌會,義務獻血,技能比武等等,豐富自己業(yè)余生活的同時,開闊了眼界,增長了見識,促進自己全面發(fā)展。

急診科重癥監(jiān)護室是一個無陪護病區(qū),我能夠本著認真負責的態(tài)度為病人服務。生老病死是一個自然的過程,但是我能夠換位思考,體會病人的身心痛苦,急家屬之所急,憂病人之所憂,把病人當做自己的親人,不怕臟,不怕苦,不怕累,盡自己的全部力量去挽救病人的生命,幫助病人,減輕他們的痛苦,時刻銘記:救死扶傷,才是我們的職責之所在!

二、業(yè)務技術

重癥監(jiān)護室對護士的全面素質(zhì)要求比較高,這就要求我們*日的工作必須更加努力,更加精益求精。思想覺悟要達到一定水*,業(yè)務技術更要一絲不茍。吸氧技術,靜脈輸液,心電監(jiān)護這些常規(guī)技術一定掌握,尤其呼吸機的應用,氣管插管術,心肺復蘇術更是作為一名急診科護士必備的技能。

*日里我能夠認真鞏固課本知識,工作中反復練習各項操作,爭取做到熟能生巧,每一個月的業(yè)務學習也會準時參加,作好記錄,并且積極參加各項技能比賽。在醫(yī)院首屆職工技能運動會上,獲得單人徒手心肺復蘇術二等獎,氧氣筒氧氣吸入技術二等獎。但是這些成績只**過去,我會更加努力,爭取成為一名優(yōu)秀的技術能手!

三、自我管理

管理是一門藝術,是一門終身學習的課程。

在eicu工作期間,我能夠以高標準要求自己,不遲到,不早退,嚴于律己,寬以待人,工作勤勤懇懇一絲不茍,尊敬老師,團結(jié)同事,對病人認真負責,真正的承擔起一名急診科護士該做的。無論何時何地,永遠銘記,我是一名救死扶傷的白衣天使。

四、實踐與思考

人生是一幅多彩的畫卷,收獲五彩繽紛的同時,難免會有一些差強人意的地方,工作中我也發(fā)現(xiàn)自己許多缺點和不足。

1、業(yè)務不熟練。

例如呼吸機的應用,氣管插管術,各式管路的護理等等,因為自己工作時間短,經(jīng)驗不足,難免會造成一些時間、資源的浪費。以后我會勤學習,多動手,爭取樣樣精通。

2、思想不成熟。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人2

歲月如梭,光陰飛逝,不知不覺中xx物流又走過一個春秋,在同事的**和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了**交辦的各項倉庫任務,自身在各方面都有所提升,為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著。借著這次機會,我對一年來的工作進行一下總結(jié),如有不妥之處請**批評指正。

一、內(nèi)部管理

1、在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數(shù)據(jù)準確。

2、當班期間,認真協(xié)**庫及準確及時入庫。

3、物資發(fā)放,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準確性。

4、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,還要認真收集數(shù)據(jù),合理編制,以自己能力為**們提供極盡可能準確的數(shù)據(jù)。

5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔,及時除理爛袋,根據(jù)情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。

二、遵紀守法

加強思想**學習及專業(yè)知識學,提高**素質(zhì)。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素,積極遵守倉庫管理紀律,服從上級安排。

三、貿(mào)易安全

加強安全倉儲宣傳、教育工作,提高全體職工的安全意識。

1、保稅區(qū)**時常來公司檢查,很少有安全隱患,如果有些小的問題也能夠及時解決,把隱患扼殺到搖籃里。

2、做好員工的安全生產(chǎn)培訓工作。定期安排人員去培訓學習,經(jīng)過考核合格后方可進行相關的工作。

3、公司**小組專門**人員編寫《員工安全手冊》發(fā)放給員工,每人一冊,以規(guī)范員工生產(chǎn)、生活行為,提高自覺性與自律能力。

4、在廠區(qū)的公共場所、職工宿舍、生產(chǎn)車間內(nèi)的墻壁上都設有安全、文明生產(chǎn)、操作規(guī)程、安全疏散燈、禁止吸煙的標語和標志。

通過上述的宣傳、教育培訓等等一系列活動,**提高了員工消防安全生產(chǎn)意識,奠定了抓好安全工作的扎實基礎。

四、崗位職責

1、產(chǎn)品品質(zhì)的保證工作

即一定要保證所入庫的產(chǎn)品品質(zhì),做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕倉庫十二防。按照先進先出;上輕下重,上小下大;定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發(fā)料工作。

2、做好倉庫帳目

保證每晚下班之前把當天的入庫數(shù),出庫數(shù),庫存數(shù)按照物料種類、名稱準確無誤的登記做帳,**每天上班即能看到昨晚倉庫的準確庫存以便準確的做出當天的生產(chǎn)安排。

3、做好月報工作

每月月底進行盤點,倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目,還要把全廠的各類的數(shù)據(jù)進行匯總,做出月報表提供給決策部門,以便于決策者能夠及時安排調(diào)整下一步的工作。

4、做好物料的收發(fā)工作

倉庫其實就是工廠產(chǎn)品的一個中轉(zhuǎn)站:倉管最主要的工作就是及時準確的收發(fā)中轉(zhuǎn)物料以配合工廠的生產(chǎn)。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位置、數(shù)量、生產(chǎn)日期、顏色、何種原料等等。能夠及時在下一道工序需要之時發(fā)到所需部門,并且在產(chǎn)品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。

5、做好**人員的安排工作

包括對配貨人員,送貨人員,裝卸貨人員的督促指導,適時的工作安排、人員的調(diào)配、工作的**以及解決內(nèi)部小小沖突等等。

困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,堅持以人為本,樹立安全生產(chǎn)“責任重于泰山”的思想觀念,充分發(fā)揮各方面的積極性,努力構建“****,分級負責,人人參與,共同監(jiān)管”的安全生產(chǎn)工作格局,進一步落實安全生產(chǎn)的規(guī)章**與各項措施、健全安全生產(chǎn)的宣傳、管理工作體系,建立能自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制,把公司的安全生產(chǎn)管理工作再上一個新臺階。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人3

20xx年,醫(yī)務科在上級主管部門的指導下,在院**的大力**下,在各科室的積極配合下,堅持以病人為中心、以全面提高醫(yī)療質(zhì)量為主題、以建立**醫(yī)患關系為目標,嚴抓醫(yī)療規(guī)范化管理和醫(yī)療核心**的落實,使得全年各項工作得以有序的進行。現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

一、醫(yī)療質(zhì)量

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問題。醫(yī)務科把嚴抓醫(yī)療質(zhì)量管理,全面提高醫(yī)療服務質(zhì)量作為首要任務,經(jīng)過本年度的嚴格管理、狠抓落實,我院的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作都取得了一定的成效。

1、基礎醫(yī)療質(zhì)量ǜ據(jù)本院工作實際,健全了醫(yī)療質(zhì)量**體系,每月對各科室進行一次醫(yī)療質(zhì)量檢查,督促各科室進一步加強醫(yī)療質(zhì)量**的工作落實。加強對各科室核心**執(zhí)行情況的督導檢查,對基礎醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關,使我院的醫(yī)療質(zhì)量得到明顯提高。

2、醫(yī)療文書質(zhì)量ㄑ細癜湊招擄妗恫±書寫規(guī)范》的要求,對住院病歷的書寫提出進一步規(guī)范化的要求,并督促各科室認真**學習,終末病案要經(jīng)過各科室質(zhì)控醫(yī)師**,歸檔后由醫(yī)務科再次抽查。今年我院甲級病歷合格率雖然較去年有提高,但其中仍存在很多不足,在醫(yī)務科對臨床各科室終末病歷抽查年度總結(jié)中,發(fā)現(xiàn)個別問題反復存在,外科病歷書寫較內(nèi)科病歷差,甚至有乙級病歷出現(xiàn)。

3、處方質(zhì)量醫(yī)院嚴格執(zhí)行處方點評管理規(guī)范,按照處方點評**開展處方點評工作,并認真總結(jié)和提出改進。醫(yī)生每天開出的處方,由藥師首先掌握醫(yī)生的用藥動態(tài),對發(fā)現(xiàn)的不合理用藥進行及時點評。對無指征用藥、指征改善后應停藥而未停藥的、違反聯(lián)合用藥原則的、針對性不強的“大包圍”用藥、無指征超劑量用藥、不合理使用藥、違反藥物配伍禁忌等進行點評,并上報醫(yī)務科。使得醫(yī)生的責任意識、風險意識和規(guī)范意識都有明顯提高,門診醫(yī)生能夠遵守首診負責制,認真地進行門診登記和門診處方書寫,保證了處方合格率的達標。

二、醫(yī)療安全

醫(yī)療安全是醫(yī)療管理的重點。醫(yī)務科對醫(yī)療安全工作長抓不懈,把責任落實到個人,各司其職,層層把關,切實做好醫(yī)療安全工作。

1、繼續(xù)抓好醫(yī)療安全教育及相關法律法規(guī)學習,**規(guī)范行醫(yī),嚴格執(zhí)行人員準入及技術準入,加強醫(yī)務人員醫(yī)療安全教育,適時在院內(nèi)舉辦醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓。

2、加強醫(yī)療安全防范,從**醫(yī)療缺陷入手,嚴格執(zhí)行《醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理及責任追究**》,對于給醫(yī)院帶來重大影響的醫(yī)療糾紛或醫(yī)療不良事件要進行責任追究,著重吸取經(jīng)驗教訓。

3、從**醫(yī)療缺陷入手,強化疑難、醫(yī)源性損傷、特殊、危重、嚴重并發(fā)癥、糾紛病人等的隨時報告**。

4、定期召開醫(yī)療安全會議,**醫(yī)療安全事件及(法制宣傳活動總結(jié))醫(yī)療糾紛的處理情況,總結(jié)經(jīng)驗。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人4

20xx年是我院“二甲”復審啟動年、開局年,醫(yī)務科在上級主管部門的指導下,在院**的大力**下,在各科室的積極配合下,堅持以病人為中心、以全面提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量為主題、以建立**醫(yī)患關系為目標,嚴抓醫(yī)療規(guī)范化管理和醫(yī)療核心**的落實,使得全年各項工作得以有序的進行。現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

一、醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進

醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進是我們工作的重點,20xx年根據(jù)各科室實際情況制定出了各科室醫(yī)療質(zhì)量考核標準細則,并參與院方績效考核,使各相關科室在提高醫(yī)療質(zhì)量方面目標明確,工作有章可循,有法可依,使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,具體內(nèi)容如下:

(一)臨床科室對醫(yī)療質(zhì)量的管理主要體現(xiàn)在病歷書寫方面。嚴格按照《病歷書寫基本規(guī)范》的要求,對住院病歷、病程記錄及其它醫(yī)療文書的書寫提出規(guī)范化的要求,要求各科室認真**學習,20xx年住院病人出院后,歸檔病案全部經(jīng)過科**、護士長**、醫(yī)務科質(zhì)控人員定期抽查,甲級病歷合格率有所上升。醫(yī)務科每月進行運行病歷質(zhì)控檢查,使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量有所提高,各科室能夠按質(zhì)按量及時上交病歷。

(二)各醫(yī)技科室:在醫(yī)療質(zhì)量**方面具體體現(xiàn)在各種報告單書寫規(guī)范,及時性上都有具體標準要求,急診科建立起急診搶救服務流程,建立了急診留觀、搶救病歷,麻醉科室建立了手術風險評估,重點病歷討論等項目,放射科新建重點及疑難病例分析,讀片記錄及重點病例的隨訪,輸血科按時對新的標準進行了修訂實施。各個臨床科室及醫(yī)技科室完善了危急值報告**并認真執(zhí)行。

(三)處方質(zhì)量:醫(yī)院嚴格執(zhí)行處方點評管理規(guī)范,按照處方點評**開展處方點評工作,并認真總結(jié)和提出改進。醫(yī)生每天開出的處方,由藥師首先掌握醫(yī)生的用藥動態(tài),對發(fā)現(xiàn)的不合理用藥進行及時點評。對無指征用藥、指征改善后應停藥而未停藥的、違反聯(lián)合用藥原則的、針對性不強的“大包圍”用藥、無指征超劑量用藥、不合理使用藥、違反藥物配伍禁忌等進行點評,并上報醫(yī)務科。使得醫(yī)生的責任意識、風險意識和規(guī)范意識都有明顯提高,門診醫(yī)生能夠遵守首診負責制,認真地進行門診登記和門診處方書寫,使處方合格率有所提高。

二、醫(yī)療安全

醫(yī)療安全是醫(yī)療管理的重點。醫(yī)務科對醫(yī)療安全工作長抓不懈,把責任落實到個人,各負其責,層層把關,切實做好醫(yī)療安全工作。

㈠繼續(xù)抓好醫(yī)療安全教育及相關法律法規(guī)學習,**規(guī)范行醫(yī),嚴格執(zhí)行人員準入及技術準入,加強醫(yī)務人員醫(yī)療安全教育。

㈡加強醫(yī)療安全防范,從**醫(yī)療缺陷入手,嚴格執(zhí)行《醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理及責任追究**》,對于我院的醫(yī)療糾紛或醫(yī)療不良事件要進行責任追究,著重吸取經(jīng)驗教訓。我院應對醫(yī)療糾紛的辦法是:所在科室、醫(yī)務科、院感科、醫(yī)院四級把關,本著**的原則進行處理,一年來,未發(fā)生重大醫(yī)療糾紛,無醫(yī)療事故發(fā)生。

三、繼續(xù)教育

醫(yī)院是一個有特殊性質(zhì)的業(yè)務單位,要提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,必須不斷學習新知識,使技術水*不斷提高,所以在繼續(xù)教育方面要加大力度。20xx年我院派出先后派出各專業(yè)多名專業(yè)技術人員到上級醫(yī)院進修學習,多次參加上級各部門**的業(yè)務培訓。另外每周要求各科室**一次業(yè)務學習,并定期不定期進行督導檢查。并鼓勵醫(yī)院職工積極參加各種相關資格考試和職稱考試,鼓勵大家踴躍發(fā)表論文。

四、臨床路徑和單病種控費

加強臨床路徑管理和單病種控費管理,嚴把質(zhì)量關,科學安排,嚴格按照*關于臨床路徑的要求,結(jié)合我院實際情況,完善并及時修改路徑,按照“二甲”復審的要求制定了符合我院實際的臨床路徑病種20種,并已網(wǎng)絡上報相關數(shù)據(jù)。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人5

我是綜合部精工裝備原材料庫的管理員,在“經(jīng)驗總結(jié)辭舊歲,績效提高創(chuàng)新年”的時刻,我感謝**無微不至的關懷和**,也感謝同事們積極熱情的配合,本人在做好本職工作的同時也做了一部分下料車間的工作,圓滿的完成了本職工作和**交辦的其它任務。

回顧走過的20xx年,作為一名倉庫管理員 ,我知道庫房精細化管理,是我們必須認識到的重要環(huán)節(jié),深感責任重大,崗位的重要性和所管物料的價值,容不得有半點閃失,以集體利益為重,努力做好本職工作是我們應盡的職責。本著虛心向**和同事請教,取長補短,不斷學習和探索的觀念,使自身業(yè)務水*得到了很大提高。

根據(jù)上級要求,原材料利用率達到85%以上,減少邊角料的積壓,減少庫存量,建立二級庫房,這就意味著工作量增加了一倍,在工作量增加和人員沒有增加的情況下(以前是2人管理本庫房),工作量的增加幅度達100%。我不計個人得失和薪酬的高低,很快的調(diào)整好工作的方式和方法。盡管經(jīng)常加班加點的超強度工作,使自己感到身心疲憊,但心中始終牢記庫管的職責,堅持按照《倉庫管理的職責》和《管理辦法》辦事,沒有出現(xiàn)不合乎手續(xù)的條據(jù)發(fā)生。核實確認并做上標識,起到了**,監(jiān)管的作用。為進一步完善管理體系做出了成績和奉獻,現(xiàn)簡要將20xx年的工作匯報如下:

1 )在管理上:本人管理原材料一級庫、原材料二級庫、鑄件、鍛件、各種氣體等等。嚴格按照工作流程收、發(fā)貨物,做到帳、卡、物、系統(tǒng)四相符。數(shù)據(jù)準確的登記二次利用的重量,分規(guī)格、型號擺放好,以方便職工領用。

A、各種氣體,到貨后,基本是全檢和抽檢,看氣體的壓力和重量是否達標,對不達標氧氣和各種氣體的予以退回或者補回。各種氣體檢查壓力6000多瓶,合格率達 98%。退回不合格氧氣10瓶。

B、鑄件,鍛件達到零庫存,數(shù)據(jù)清晰準確。退回1次不合格產(chǎn)品。

C、對各種型材,板材到貨后,點清數(shù)量,再實際過磅,做好標識,分規(guī)格型號擺放。退回不合格原材料5起,超計劃原材料2起。

2 )在業(yè)務上:原材料庫在今年8月交給綜合部管理,20xx年每月*均入庫193T,出庫188T。20xx年 每月*均入庫246T,出庫242T。20xx比201年入庫同期上漲了27%。出庫上漲了28%,結(jié)存上漲了。每月按時上報庫存分析報告、盤點表、月報表、內(nèi)容詳細正確,業(yè)務熟練,做到了日清月結(jié)。

3 )在工作上:有團體理念,踏踏實實工作是我的態(tài)度,認真積極配合工作是我的職責,不遲到不早退是我一貫的要求。全年出勤335天,超出勤天數(shù)35天,服務質(zhì)量良好,服務態(tài)度上采取積極主動配合,工作上兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇, 嚴格要求自己,始終把耐得住*淡、舍得付出、默默無聞作為自己的工作準則。

4 )在思想品德上,認真學習各項規(guī)章**,提高思想素質(zhì)和業(yè)務水*。積極要求進步,不斷加強學習,提高業(yè)務管理水*。 嚴格遵守各項規(guī)章**,尊重**,團結(jié)同志,謙虛謹慎,虛心接受各方面的意見 ,為單位重要數(shù)字保密。 努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門**的各種業(yè)務技能培訓。把增強服務意識作為工作的基礎,在工作上始終要求嚴謹、細致、務實。不斷改進學習方法,講究“在學習中工作,在工作中提高”,堅持學以致用,注重融會貫通。以理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

盡管20xx年超負荷的工作帶來不少壓力,但在忙碌的同時,得到了**和同事的關心**,工作上取得了一定的成績,從中也汲取了很多工作經(jīng)驗和技巧。在體驗取得成績喜悅的同時,也深感存在一些不足,與**的要求還相差甚遠。庫存量過大,20xx年應加大壓縮庫存量力度,達到降低成本的效率。因此,在工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”從看中學習一些其他崗位的先進經(jīng)驗,從做中找到更適合本崗位的工作方式。要更新觀念,積極配合各部門搞好本職工作,完成上級下達的各項工作和各項工作指標,對各項決策和分析出現(xiàn)的問題 ,要及時提出合理化建議和解決辦法,決不拖泥帶水,做一名合格的助手。

總之,在20xx年將一如既往的努力工作和學習,克服各種困難和不利因素,認認真真學習,踏踏實實工作,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。在繁忙的工作中磨練意志,增長才干,為博亞公司的騰飛發(fā)展,把工作做的更好,更細。以高質(zhì)量、高效率,快速反應的工作行動,來向**遞交一份滿意的答卷。

總結(jié):20xx年10月庫管員工作總結(jié)范文到這里就全部結(jié)束了。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人6

20xx年,醫(yī)務科在年初工作計劃的指引下逐項落實,各項工作已初見成效,現(xiàn)對一年的工作作出總結(jié):

一、醫(yī)療質(zhì)量管理

1、醫(yī)務科每季度對醫(yī)療核心**、醫(yī)療文書質(zhì)量及相關規(guī)范要求進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋到科室,及時發(fā)現(xiàn)問題,并解決,由科**落實執(zhí)行,并做好記錄。

2、醫(yī)療文書質(zhì)量管理

(1)每季度對歸檔比管理進行抽查,對問題病歷的責任醫(yī)師下發(fā)反饋單,及時整改,復查情況良好,各醫(yī)師能認真改正。

(2)每季度下到科室,對現(xiàn)行病歷進行檢查,現(xiàn)場整改。

(3)截止一年,醫(yī)務科共抽查24份病歷,未發(fā)現(xiàn)丙級病歷。

3、在對各科室的監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn),各類記錄未能及時進行,特別是交**記錄過于簡單,已對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知單,復查情況良好。

二、抓好繼續(xù)醫(yī)學教育

1、為吸收先進技術,提高技術水*。一年共選送2名醫(yī)護人員至省市先進單位進修學習,為我院帶來新理論、新技術、新方法。

2、一年共進行6次醫(yī)療“三基”學習,2次《臨床操作規(guī)范》理論學習。每季度進行一次“三基”理論考試,每季度進行一次臨床技能操作考試,對不合格的人員進行處罰。

三、嚴防醫(yī)療事故,確保醫(yī)療安全

20xx年1月,我院共**學習有關醫(yī)療法律法規(guī)、**條例等5次。嚴格執(zhí)行醫(yī)療技術操作規(guī)范,按執(zhí)業(yè)范圍開展醫(yī)療活動,對有損醫(yī)院形像的行為進行從嚴從重處理。

20xx年我科在院**的**下,步步落實年初計劃,各項工作均取得較好的成績,并在下半年的工作中再接再厲,不斷彌補和改進工作中的不足,爭取取得更大的成績,為構建**醫(yī)院貢獻力量。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人7

20xx年在院部的正確**下,以病人為中心、持續(xù)改進質(zhì)量,保障醫(yī)療安全為主題、以建立**醫(yī)患關系為目標,嚴抓各項醫(yī)療規(guī)范化和核心**的落實,以xxx二級醫(yī)院等級評審(價)標準為指南,全年做了以下工作:持續(xù)醫(yī)療質(zhì)量改進,加強核心**執(zhí)行力,完善**規(guī)范。

1、嚴抓醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范診療行為。

持續(xù)醫(yī)療質(zhì)量改進,為落實執(zhí)行“xxx全面加強醫(yī)院安全整頓”及“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”工作的通知,制定“xxx醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動”工作方案及醫(yī)療檢查標準及重點內(nèi)容,對醫(yī)療薄弱環(huán)節(jié)及醫(yī)療隱患進行整改,通過筆答及考核使核心**在全院醫(yī)生及醫(yī)技人員達到100%理解并應用。加大環(huán)節(jié)質(zhì)量及終末質(zhì)量檢查及反饋力度,加強《病歷書寫基本規(guī)范》的檢查督導力度,不定期深入臨床科室,保證環(huán)節(jié)質(zhì)量及終末質(zhì)量穩(wěn)步提高,1-12月醫(yī)療質(zhì)量反饋x人次,反饋金額3520元;

為各科室購進《臨床診療指南》和《臨床技術操作規(guī)范》,指導和規(guī)范診斷、治療、護理等工作行為,使診療行為有章可循、有據(jù)可依,提高醫(yī)務人員的綜合素質(zhì),提高醫(yī)療質(zhì)量,保證醫(yī)療安全。

2、重視法律法規(guī),強化醫(yī)療安全意識,加強醫(yī)患溝通。

20xx年3月***下發(fā)了《病歷書寫基本規(guī)范》、7月1日起實施《侵權責任法》,為此進行多次法律法規(guī)培訓,聘請xxxx專家及xxxx專家為全院醫(yī)護人員授課講解,并**全院醫(yī)務人員考核,全年共**醫(yī)療安全培訓5次。根據(jù)北大知情同意書范本制定符合我院實際的知情同意書,把診療行為以通俗易懂的詞語全程明確告知,履行、尊重患者的知情同意權,規(guī)范全程診療***。8月為預防和減少醫(yī)療糾紛的`發(fā)生,不斷提升醫(yī)療質(zhì)量和管理的水*,增強醫(yī)務人員的風險防范意識,鼓勵醫(yī)院全體員工參與病人的安全管理,制定下發(fā)了“醫(yī)院醫(yī)療(安全)不良事件主動報告**及報告處理程序”。

3、提高診療水*,加強業(yè)務知識培訓。

加大職業(yè)技術培訓力度,提高醫(yī)務人員的醫(yī)療技術水*,全年共**業(yè)務知識培訓16次,其中聘請院外專家進行9次專題知識講座,提高了授課水*及質(zhì)量;

進行法律法規(guī)考試4次,考試合格率100%。今年崗前培訓19人,其中**10人,新畢業(yè)醫(yī)師3人,實習醫(yī)生3人,培訓合格率100%。

4、持續(xù)改進,完善**規(guī)范。

加強醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進,堅持每季度醫(yī)療質(zhì)量例會**,分析總結(jié)醫(yī)療質(zhì)量問題,制定并完善手術過程管理規(guī)范、手術安全核查**及核查表、轉(zhuǎn)院**及費用的規(guī)定、留觀治療書寫**及留觀記錄、自備藥品使用規(guī)定、開具**醫(yī)學證明的規(guī)定、癌癥患者申辦麻醉專用卡的規(guī)定、嬰幼兒遺體處理規(guī)定及程序等,我院醫(yī)生交**記錄本年代久遠,設計已不能符合工作需要,借鑒xxxx醫(yī)院制定符合我院實際工作需要的記錄本,保障了醫(yī)療質(zhì)量安全的有序進行。

5、對影響醫(yī)療質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)、重點部門進行重點**。

⑴根據(jù)***文件及xxx全面加強醫(yī)院安全整頓工作方案、醫(yī)院安全整頓工作重點指標及檢查內(nèi)容,對我院血液透析室、臨床輸血管理、檢驗室進行安全整頓,建立了質(zhì)量管理體系,制定了各項規(guī)章**、人員崗位職責及相關的診療技術規(guī)范和操作規(guī)程,并進行執(zhí)業(yè)注冊申報,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋整改,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全;

⑵落實手術安全核查**,加強圍手術期管理,落實手術過程管理規(guī)范,嚴格執(zhí)行手術分級**、手術部位識別標示**及手術人員的分級權限。

⑶**“危急值”報告**及登記,強化以病人為中心的服務理念及服務意識,加強臨床科室與醫(yī)技科室的有效溝通。20xx年急診科搶救xx人次,成功xx人次,成功率91%;住院危重病人報告xx例。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人8

20xx年,在醫(yī)務科**的**和指導下和各位**的幫助下,實現(xiàn)了三個過渡,一是完成了由學生到社會的角色過渡;二是實現(xiàn)了由新生到成長的過渡;最后完成了思維方式的過渡。現(xiàn)將本年的工作情況匯報如下,請予以評議:

一、 加強**學習,提高**覺悟,履行*員的責任與義務。

作為一名*員,要嚴格按照《*》的要求,履行自己的責任與義務,通過學習,提高自身**素質(zhì)與思想覺悟,積極宣傳*的方針、路線和**,做好*的宣講員與實踐者,為保持*的***做出努力。

二、努力學習,提高自身業(yè)務素質(zhì),積極配合醫(yī)務科**做好醫(yī)療質(zhì)量與安全管理。

1、不斷學習,提高自身業(yè)務素質(zhì),發(fā)揮干事的作用。

掌握現(xiàn)代化辦公軟件的操作,了解醫(yī)療管理的相關法律法規(guī)和規(guī)章**,理解醫(yī)院的宗旨和發(fā)展戰(zhàn)略,了解業(yè)務處理流程與規(guī)定,熟悉科室情況,扎實的文字處理能力,是醫(yī)務科干事所必須具備的技能與知識。這就是醫(yī)務科**在這一年中重點培養(yǎng)我的地方,也是我學習的重點。

2、嚴格按照崗位職責開展工作,當好助手。

牢記崗位職責,為醫(yī)務科**加強醫(yī)療質(zhì)量與安全管理當好助手。20xx年,主要做好了以下工作:

1、做好各種醫(yī)療文件的上傳下達;

2、做好有關醫(yī)療質(zhì)量、病案管理、藥事與藥物治療管理、輸血管理等相關信息、資料的收集與整理工作,為**決策提供參考資料;

3、 做好各種醫(yī)療會議的通知、準備與記錄工作;

4、做好電話接聽、記錄,為**提供準確、全面、及時、有效的電話內(nèi)容。

三、嚴于律己,遵守醫(yī)院的規(guī)章**。

20xx年,為我院的等級醫(yī)院評審年,醫(yī)療組任務重、時間緊,擔子重,壓力大。我只有選擇不斷提高業(yè)務處置能力,才能當好助手的角色,出婚假外,能做到全勤,不遲到、不早退,無事假病假。

四、履行崗位職責,協(xié)助**加強醫(yī)療管理工作。

在一年中,圍繞等級醫(yī)院評審工作,以20xx年醫(yī)務科工作計劃為藍圖開展工作,主要做了以下工作:

1、 協(xié)助醫(yī)務科**完成等級醫(yī)院評審資料的準備工作;

2、 做好日常工作,按照相關要求做好農(nóng)牧民合作醫(yī)療轉(zhuǎn)診、殘疾人鑒定、醫(yī)療救助與病歷更正的審核、登記及蓋章工作;

3、 做好醫(yī)療文書的起草、修訂與下發(fā)工作,發(fā)揮干事溝通橋梁的作用。

通過一年的工作,發(fā)現(xiàn)自身存在以下問題:一是所學專業(yè)為非醫(yī)專業(yè),給工作帶來很大的局限性;二是工作經(jīng)驗不足,考慮問題不全面;三是缺乏嚴謹、細心的工作態(tài)度,不斷進取的意識。以上報告,請**和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫**、關心和幫助我的各位**、同志們表示誠摯的謝意。

醫(yī)務科個人工作總結(jié) (優(yōu)選20篇)擴展閱讀

醫(yī)務科個人工作總結(jié) (優(yōu)選20篇)(擴展1)

——醫(yī)務科個人工作總結(jié)10篇

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人9

專科建設發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃不夠細化。結(jié)合本專科的前沿動態(tài),進一步制定詳細且具有前瞻性的專科發(fā)展規(guī)劃、目標。并對具體目標細化、分解,使微創(chuàng)手術治療我科疾病的范圍進一步擴大。

專科服務質(zhì)量待進一步提高。在下一年度我們要積極改善服務態(tài)度,優(yōu)化專科服務流程,提高服務質(zhì)量,進一步突出我科微創(chuàng)治療的優(yōu)勢,并加大宣傳專科微創(chuàng)手術特色,使門診量、出院人數(shù)穩(wěn)步提高。

診療方案不夠完善。將對已制定的常見病種及重點病種的診療方案進行定期優(yōu)化,完善。積極開展對疑難病種的診療方案的制定工作,發(fā)揮微創(chuàng)治療的優(yōu)勢。

臨床路徑應用欠廣泛、深入。我科室已制定常見病種的臨床路徑,但在臨床中應用欠佳,特別是臨床路徑的初始開展階段,由于對于**及應用的掌握不夠熟悉開展的數(shù)量不多,現(xiàn)已進行了臨床路徑的學習培訓工作,并在臨床工作中積極推廣應用。

術后記錄書寫欠規(guī)范。積極完善術后記錄等的書寫規(guī)范學習,在記錄中將手術時間,術后注意事項等進行準確的書寫

醫(yī)生外出學習時間未達預定計劃。由于上年度病房工作量明顯加大醫(yī)生工作量增加,醫(yī)生外出學習機會較少,在本年度將按計劃增加學習機會,以推廣新技術的應用。

臨床和科研工作結(jié)合不夠。臨床工作中對科研認識不夠,未將科研工作很好和臨床相結(jié)合,科內(nèi)將**學習進一步加強科研思維,增加科研成果及論文數(shù)量,提高醫(yī)生科研水*。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人10

20xx年來,在院領導的直接領導下,憑著“質(zhì)量第一、病人第一”的理念,狠抓醫(yī)療制度規(guī)范化,深入學習和貫徹《_執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療機構管理條例細則》等,結(jié)合我院實際情況,采取切實可行的有效措施,加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度,注重醫(yī)務人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育,進一步解放思想,更新觀念,提高服務效率,有力促進醫(yī)療、教學與科研工作,為醫(yī)院的改革和發(fā)展做出了貢獻。

一、醫(yī)療質(zhì)量

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問題,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務質(zhì)量是醫(yī)務科的首要任務。嚴格按《病歷書寫基本規(guī)范(試行)標準》,對住院病歷、病程記錄及其相關資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,做到人手一冊,并認真組織學習,結(jié)合到每個月的質(zhì)量評比中,現(xiàn)將今年各類醫(yī)療質(zhì)量檢查情況匯報如下:

(一)臨床科檢查情況

1、病案質(zhì)量

20xx年住院病人數(shù)xxxx人次,比20_年同比增加xxxx%。

20xx年xx月——xx月各臨床科室總評結(jié)果比較接近,優(yōu)異的前三名為:精神一科,精神二科,西藥房,三個科室共獲得xx個月份的xx個第一名(其中精神一科二科共獲xx個,西藥房獲xx個。)。

(1)歸檔病案

①20xx年xx月——xx月份共抽查歸檔病歷xx份,未查及乙級病歷,甲級率xxxx%。今年xxxx市衛(wèi)生局對二級醫(yī)院進行隨機抽取歸檔病歷進行評比,我院獲得第xx名。

②每月各科室均能在xx號前上繳前xx月份的病歷。

(2)現(xiàn)病歷

①嚴格按《xx省病歷書寫基本規(guī)范(試行)標準》,進一步規(guī)范現(xiàn)病歷、病程記錄書寫標準,今年平均每月查及xx份病歷/病程記錄未按規(guī)定完成,較去年同比有所好轉(zhuǎn),但完成率隨著月份的遞增日漸提高。

②均有及時辦理住院手續(xù)。

③門診病歷檢查基本完成。

(3)處方質(zhì)量

每月隨機抽查xx天處方,xx月——xx月份平均合格率為xx%。

2、院內(nèi)感染控制

①感染率:對每一份病歷都進行監(jiān)測,20xx年xx月——xx月共監(jiān)測xx份病例,感染病人xx例次,感染例次率為xx%。感染率為xx%。

②漏報率:20xx年xx月——xx月監(jiān)測的病例,漏報xx例次,漏報率為xx%。

③每月對全院的環(huán)境、空氣、物衣、醫(yī)務人員手、消毒液、無菌物品等進行常規(guī)監(jiān)測。

④在建設感染性疾病科時,指導科室的部局及消毒隔離工作。

⑤按照_的規(guī)定進一步規(guī)范了內(nèi)窺鏡、口腔科的操作。

3、文書檔案

基本能按時按要求完成,主要存在問題:《搶救危重病人登記》、《重危疑難病例討論》記錄不夠仔細,與交班記錄時有出入。無認真履行危重病報告制度。

4、“三基”技能/理論考核

對“三基”進行理論考試二次,合格率xx%。

5、病床使用率

20xx年xx月——xx月,全院實際占用床日數(shù)為xxxx天,前xx名為:xx一科,xx二科。這二個科室共占全院實際占用床日數(shù)xx%。全院平均病床使用率xxxx%,與去年同比上升較大,xx科病床使用率同比上一年下降。

6、防止醫(yī)療差錯和事故

加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德、業(yè)務技術能力培訓,特別是對_分發(fā)的《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)療事故分級標準》、《重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告制度的規(guī)定》的學習,并做到人手一冊,以達到防范重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故的發(fā)生,不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量及科學劃分醫(yī)療事故等級、正確處理醫(yī)療糾紛、保護患者和醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員合法權益。

本年度共有0起醫(yī)療糾紛,為歷年最少。無出現(xiàn)重大醫(yī)療事故。

(二)醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量

加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質(zhì)量的改進,注重檢測結(jié)果的附合率及準確率的監(jiān)測,不斷增設新項目以滿足臨床需要。

今年xx月——xx月份,心腦電圖室接診患者人數(shù)xx余例,與去年同比增長xx%。

(三)門診部醫(yī)療質(zhì)量

精神科:加大門診部建設,進一步完善各科門診功能,將精神科門診、癲癇門診及神經(jīng)癥門診整合為精神科綜合門診,各區(qū)布局合理,為應急精神科急診做好準備,改建門診大廳,增設導診服務臺,大大改善就醫(yī)環(huán)境。

今年xx月——xx月份門診量xx人次,與20xx年同比增加xx%。

二、繼續(xù)教育

1、把繼續(xù)教育納入我院的工作計劃,院長親自任繼續(xù)教育領導組組長,注重院內(nèi)外人員培訓及宣教。今年我院共派出5人外出到省內(nèi)外三級醫(yī)院專科進修學習,派出各類短期學習班近xx人次,已進修學習結(jié)束回院的幾位醫(yī)生能將學到的新知識新技術很快應用于臨床,積極開展工作,對提高我院的醫(yī)療技術水平,起到較大作用。

2、今年我院有近xx人參加各類成人高考及自學考試。

3、積極撰寫論文,全年共發(fā)表論文xx篇。

4、開展多種形式的健康教育,各臨床科每年xx次以上上墻宣傳,到社區(qū)開展xx次以上防治宣傳活動,多次到院內(nèi)外發(fā)放健康教育處方。

三、教學工作

今年共接收進修生xx人,實習生xx人,中專實習生xx人。

醫(yī)務科于xx月及xx月份分別召開全體進修、實習生會議進行了強調(diào),并將進一步對違規(guī)學生進行紀律教育及處分。

四、傳染病管理

1、認真貫徹執(zhí)行《_辦公廳關于實施傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡直報的通知》,于元月份起開始實現(xiàn)傳染病疫情網(wǎng)絡直報,落實不明原因肺炎、麻疹、AFP、新生兒破傷風等單病種監(jiān)測,大大提高了疫情報告的及時性和準確性,xx月——xx月份,共報告結(jié)咳病人兩例,未發(fā)現(xiàn)甲類傳染病及不明原因肺炎病例。嚴格執(zhí)行結(jié)核病“雙向轉(zhuǎn)診”制度,共轉(zhuǎn)病例xx人次。

2、設置感染性疾病科,潔凈區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū)布局相對合理。于xx月——xx月份開設腸道門診及腸道隔離病房,送檢糞便標本xx例,無收住疑似霍亂病人。

五、保健義診活動

1、組織有經(jīng)驗的醫(yī)務人員下鄉(xiāng)到貧困邊遠鄉(xiāng)村為當?shù)厝罕娂皻埣踩肆x診共xx次,配合市衛(wèi)生局、市腫瘤協(xié)會等分別到青蓮村、湖西村等地進行義診、送醫(yī)送藥活動,共為老弱病殘的病人診治xx余人次,并送藥一千多元,分發(fā)健康處方,深受群眾好評。

2、派出保健醫(yī)生,為市政府部門各種大型會議運動會等做保健工作共xx人次。

3、認真做好新生兒計劃免疫登記造冊工作,配合疾病監(jiān)控機構搞好全市范圍內(nèi)足齡兒童的計劃免疫,xx—xx月份共辦理兒童計劃免疫xx例。

4、開展形式多樣的健康教育工作:各病區(qū)及門診共出宣傳欄xx期。

六、體檢工作

今年為中考學生體檢約xx余人,征兵體檢總檢xx余人,為市各機關單位、企業(yè)團體工作人員、離退休干部健康體檢共xx余人次,在院領導重視及支持下,于今年xx月份正式成立體檢科,配備專門的體檢場所及引起B(yǎng)超機及、心電圖機等體檢專用設備并增加相關人員,新推出健康體檢套餐,簡化體檢程序,為體檢者提供優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效的服務,方便了廣大人民群眾健康體檢的需求,受到人民群眾的好評,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

七、不足之處

1、醫(yī)生輪流下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室蹲點工作,未能完全開展。

2、科研基礎薄弱,科研成果不足。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人11

20__年來,在院**的直接**下,憑著“質(zhì)量第一、病人第一”的理念,狠抓醫(yī)療**規(guī)范化,深入學習和貫徹《*******執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療機構管理條例細則》等,結(jié)合我院實際情況,采取切實可行的有效措施,加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度,注重醫(yī)務人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育,進一步**思想,更新觀念,提高服務效率,有力促進醫(yī)療、教學與科研工作,為醫(yī)院的**和發(fā)展做出了貢獻。

一、醫(yī)療質(zhì)量

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問題,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務質(zhì)量是醫(yī)務科的首要任務。嚴格按《病歷書寫基本規(guī)范(試行)標準》,對住院病歷、病程記錄及其相關資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,做到人手一冊,并認真**學習,結(jié)合到每個月的'質(zhì)量評比中,現(xiàn)將今年各類醫(yī)療質(zhì)量檢查情況匯報如下:

(一)臨床科檢查情況

1、病案質(zhì)量

20__年住院病人數(shù)____人次,比20_年同比增加____%。

20__年__月——__月各臨床科室總評結(jié)果比較接近,優(yōu)異的前三名為:精神一科,精神二科,西藥房,三個科室共獲得__個月份的__個第一名(其中精神一科二科共獲__個,西藥房獲__個。)。

(1)歸檔病案

①20__年__月——__月份共抽查歸檔病歷__份,未查及乙級病歷,甲級率____%。今年____市衛(wèi)生局對二級醫(yī)院進行隨機抽取歸檔病歷進行評比,我院獲得第__名。

②每月各科室均能在__號前**前__月份的病歷。

(2)現(xiàn)病歷

①嚴格按《__省病歷書寫基本規(guī)范(試行)標準》,進一步規(guī)范現(xiàn)病歷、病程記錄書寫標準,今年*均每月查及__份病歷/病程記錄未按規(guī)定完成,較去年同比有所好轉(zhuǎn),但完成率隨著月份的遞增日漸提高。

②均有及時辦理住院手續(xù)。

③門診病歷檢查基本完成。

(3)處方質(zhì)量

每月隨機抽查__天處方,__月——__月份*均合格率為__%。

2、院內(nèi)感染**

①感染率:對每一份病歷都進行監(jiān)測,20__年__月——__月共監(jiān)測__份病例,感染病人__例次,感染例次率為__%。感染率為__%。

②漏報率:20__年__月——__月監(jiān)測的病例,漏報__例次,漏報率為__%。

③每月對全院的環(huán)境、空氣、物衣、醫(yī)務人員手、消毒液、無菌物品等進行常規(guī)監(jiān)測。

④在建設感染性疾病科時,指導科室的部局及消毒隔離工作。

⑤按照*的規(guī)定進一步規(guī)范了內(nèi)窺鏡、口腔科的操作。

3、文書檔案

基本能按時按要求完成,主要存在問題:《搶救危重病人登記》、《重危疑難病例討論》記錄不夠仔細,與交班記錄時有出入。無認真履行危重病報告**。

4、“三基”技能/理論考核

對“三基”進行理論考試二次,合格率__%。

5、病床使用率

20__年__月——__月,全院實際占用床日數(shù)為____天,前__名為:__一科,__二科。這二個科室共占全院實際占用床日數(shù)__%。全院*均病床使用率____%,與去年同比上升較大,__科病床使用率同比上一年下降。

6、防止醫(yī)療差錯和事故

加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德、業(yè)務技術能力培訓,特別是對*分發(fā)的《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)療事故分級標準》、《重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告**的規(guī)定》的學習,并做到人手一冊,以達到防范重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故的發(fā)生,不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量及科學劃分醫(yī)療事故等級、正確處理醫(yī)療糾紛、保護患者和醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員合法權益。

本年度共有0起醫(yī)療糾紛,為歷年最少。無出現(xiàn)重大醫(yī)療事故。

(二)醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量

加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質(zhì)量的改進,注重檢測結(jié)果的附合率及準確率的監(jiān)測,不斷增設新項目以滿足臨床需要。

今年__月——__月份,心腦電圖室接診患者人數(shù)__余例,與去年同比增長__%。

(三)門診部醫(yī)療質(zhì)量

精神科:加大門診部建設,進一步完善各科門診功能,將精神科門診、癲癇門診及神經(jīng)癥門診整合為精神科綜合門診,各區(qū)布局合理,為應急精神科急診做好準備,改建門診大廳,增設導診服務臺,**改善就醫(yī)環(huán)境。

今年__月——__月份門診量__人次,與20__年同比增加__%。

二、繼續(xù)教育

1、把繼續(xù)教育納入我院的工作計劃,院長親自任繼續(xù)教育**組組長,注重院內(nèi)外人員培訓及宣教。今年我院共派出5人外出到省內(nèi)外三級醫(yī)院專科進修學習,派出各類短期學習班近__人次,已進修學習結(jié)束回院的幾位醫(yī)生能將學到的新知識新技術很快應用于臨床,積極開展工作,對提高我院的醫(yī)療技術水*,起到較大作用。

2、今年我院有近__人參加各類**高考及自學考試。

3、積極撰寫論文,全年共發(fā)表論文__篇。

4、開展多種形式的健康教育,各臨床科每年__次以上上墻宣傳,到社區(qū)開展__次以上防治宣傳活動,多次到院內(nèi)外發(fā)放健康教育處方。

三、教學工作

今年共接收進修生__人,實習生__人,中專實習生__人。

醫(yī)務科于__月及__月份分別召開全體進修、實習生會議進行了強調(diào),并將進一步對**學生進行紀律教育及處分。

四、傳染病管理

1、認真貫徹執(zhí)行《****關于實施傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡直報的通知》,于元月份起開始實現(xiàn)傳染病疫情網(wǎng)絡直報,落實不明原因肺炎、麻疹、AFP、新生兒破傷風等單病種監(jiān)測,**提高了疫**告的及時性和準確性,__月——__月份,共報告結(jié)咳病人兩例,未發(fā)現(xiàn)甲類傳染病及不明原因肺炎病例。嚴格執(zhí)行結(jié)核病“雙向轉(zhuǎn)診”**,共轉(zhuǎn)病例__人次。

2、設置感染性疾病科,潔凈區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū)布局相對合理。于__月——__月份開設腸道門診及腸道隔離病房,送檢糞便標本__例,無收住疑似霍亂病人。

五、保健義診活動

1、**有經(jīng)驗的醫(yī)務人員下鄉(xiāng)到貧困邊遠鄉(xiāng)村為當?shù)厝罕娂皻埣踩肆x診共__次,配合市衛(wèi)生局、市腫瘤協(xié)會等分別到青蓮村、湖西村等地進行義診、送醫(yī)送藥活動,共為老弱病殘的病人診治__余人次,并送藥一千多元,分發(fā)健康處方,深受群眾好評。

2、派出保健醫(yī)生,為市*部門各種大型會議運動會等做保健工作共__人次。

3、認真做好新生兒計劃免疫登記造冊工作,配合疾病**機構搞好全市范圍內(nèi)足齡兒童的計劃免疫,__—__月份共辦理兒童計劃免疫__例。

4、開展形式多樣的健康教育工作:各病區(qū)及門診共出宣傳欄__期。

六、體檢工作

今年為中考學生體檢約__余人,征兵體檢總檢__余人,為市各機關單位、企業(yè)團體工作人員、離退休**健康體檢共__余人次,在院**重視及**下,于今年__月份正式成立體檢科,配備專門的體檢場所及引起B(yǎng)超機及、心電圖機等體檢專用設備并增加相關人員,新推出健康體檢套餐,簡化體檢程序,為體檢者提供優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效的服務,方便了廣大人民群眾健康體檢的需求,受到人民群眾的好評,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

七、不足之處

1、醫(yī)生輪流下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室蹲點工作,未能完全開展。

2、科研基礎薄弱,科研成果不足。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人12

一、醫(yī)療質(zhì)量管理

1、建立健全醫(yī)療質(zhì)控體系

實行院、科三級考評醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的核心,醫(yī)療質(zhì)量**是醫(yī)務科的重要任務。針對上一年度質(zhì)控工作發(fā)現(xiàn)的問題,重新修訂了各科室的質(zhì)控考核標準,使之更具實效性和操作性,嚴格按照考核標準進行院科三級考評。每月對工作中好的方面進行表揚或獎勵,對存在的問題進行**批評,對存在問題整改不到位的進行處罰。

2、不斷完善**,嚴抓**落實

根據(jù)新的《陜西省醫(yī)院工作**和人員崗位職責》,修訂完善我院醫(yī)療部分的工作**和人員職責。完善和制定了《新生兒安全管理**》《手術風險評估**》及禁止“兩非”行為的相關**。

繼續(xù)加大十五項核心**的執(zhí)行和落實力度,不定期對**落實情況進行督導檢查,重點檢查交****、三級醫(yī)師查房**、病例討論**、首診負責制落實情況,對存在的問題限期整改,對違反**者,按照醫(yī)院的相關**給予處罰。

3、加大病歷抽查力度,提高病歷書寫質(zhì)量

醫(yī)務科協(xié)助質(zhì)控科每月定期對終末病歷進行質(zhì)控,重點檢查病歷書寫的內(nèi)涵質(zhì)量和完整性,包括術前小結(jié)、對病情變化的分析、醫(yī)囑執(zhí)行記錄等。通過質(zhì)控軟件和深入科室,重點督查現(xiàn)住病歷書寫的及時性、治療計劃的合理性、病情告知的有效性和三級查房的書寫質(zhì)量等,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時反饋、及時更正。

4、嚴格落實醫(yī)療業(yè)務查房**

進一步規(guī)范醫(yī)療管理為更好地落實各項規(guī)章**,保證科室督查的連續(xù)性,醫(yī)務科會同質(zhì)控科、護理部、院感科認真落實醫(yī)療業(yè)務查房,真正做到對臨床醫(yī)療醫(yī)技科室的各項管理工作更全面、更扎實、更細微的監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,督促科室限期整改,及時將一些醫(yī)療安全隱患杜絕在萌芽狀態(tài),進一步規(guī)范了醫(yī)療管理工作。

二、醫(yī)療安全管理

1、加大考核檢查力度,確保核心**落到實處

醫(yī)療核心**能否落到實處是保障醫(yī)療安全的關鍵,為此醫(yī)務科加大對臨床醫(yī)師進行核心**掌握情況的考核和檢查力度,參加科室的交班會議,重點檢查首診負責制、三級查房制、疑難病討論制等核心**的落實情況,確保核心**落到實處。**召開了我院首次全院疑難、**病案討論會,邀請延大附院李紅梅**醫(yī)師進行點評,從中吸取經(jīng)驗教訓,提高對疑難、危重病人的救治水*。

2、加強病情告知,重視醫(yī)患溝通

保證患者及其家屬對疾病演變進展及治療情況的有效了解,打消其疑惑對抗心理,是確保醫(yī)療安全的有效途徑。

一是加強對醫(yī)患溝通技巧的培訓,增強了醫(yī)療糾紛防范意識。

二是加大對知情同意書簽署及實際告知情況的**,在每月的質(zhì)控檢查中,重點查看相關知情同意書的簽署情況;

三是在病區(qū)醒目位置公布醫(yī)院投訴電話,便于患者反映的`問題在第一時間得到解決。

3、深入科室,加強重點安全隱患的監(jiān)管

根據(jù)我院實際情況,醫(yī)務科每天對在院重點患者進行登記,做到對全院住院患者心中有數(shù)。嚴格執(zhí)行《住院者報告**》,要求科室第一時間將疑難、危重患者信息報醫(yī)務科,對危重病人實行跟蹤式管理,掌握患者病情、診療經(jīng)過、病歷書寫質(zhì)量及患者和家屬情緒狀況,發(fā)現(xiàn)存在醫(yī)療安全隱患的,重點進行監(jiān)管。

三、加強業(yè)務培訓和考核,不斷提高醫(yī)療技術水*

1、年初制定了全年業(yè)務培訓和考核計劃,今年加強了培訓力度,每月**一次集中培訓,由各臨床科室**輪流授課,督促科**和普通醫(yī)務人員共同學習。根據(jù)**外疫情流行情況,分別**了手足口病和埃博拉出血熱防控知識專項培訓。為了達到以考促學的目的,突出實用性,每季度進行一次專業(yè)基本知識考核,強化對本專業(yè)知識的掌握。

2、**舉辦了全院婦幼健康技能競賽,選拔優(yōu)秀選手**單位參加全市的競賽,我院**隊取得團體二等獎、田艷華取得兒保組第一名的好成績。

3、醫(yī)院今年有人到省中醫(yī)院進修學習,有余人次參加各種中、短期學習班,接收實習和進修生人。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人13

20xx年上半年醫(yī)務科在院務委員會的正確**下,以健全和完善醫(yī)療質(zhì)量與安全管理**及流程為根本,以**規(guī)范執(zhí)業(yè)為基礎,以改善服務態(tài)度為中心,以持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量為主題,以建立**醫(yī)患關系為目標,嚴抓醫(yī)療規(guī)范化和核心**的落實,從源頭防控醫(yī)療安全不良事故,保障醫(yī)療服務工作規(guī)范運行,做了大量工作。現(xiàn)將20xx年醫(yī)務科上半年工作情況總結(jié)如下:

一、開展的工作情況

(一)醫(yī)療質(zhì)量管理

持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量永遠是醫(yī)務科重要工作任務,20xx年上半年醫(yī)務科始終以抓規(guī)范為主題,從建章立制著手,使醫(yī)療質(zhì)量與安全工作有章可循,有據(jù)可依。

1、建章立制

(1)討論修訂了醫(yī)院《醫(yī)療核心**匯編》,使核心**內(nèi)容從原來的12項增加至15項,并制成手冊下發(fā)至人手一冊,便于學習掌握。

(2)制定了《醫(yī)療會診管理規(guī)定》、《專病收治管理規(guī)定》、《醫(yī)患溝通實施方案》,使臨床相關病例的會診、醫(yī)患間溝通及病人專科收治的規(guī)范管理有了依據(jù)。

2、質(zhì)量管理與**

(1)加強**檢查。認真執(zhí)行《醫(yī)療質(zhì)量管理實施方案》,一是采取日常監(jiān)管與每月定期集中督查考核項結(jié)合,由院分管**帶頭、醫(yī)務科和質(zhì)控科參與,對臨床一線科室開展突擊式檢查和巡視,對發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷現(xiàn)場點評,提高了督導檢查效果;二是按照《醫(yī)療質(zhì)量考評細則》每月集中手術科室、非手術科室、醫(yī)技科室、護理、院感和醫(yī)德醫(yī)風等6個質(zhì)量督導考評組隊各科室開展質(zhì)量督查與考評,并根據(jù)考評結(jié)果兌現(xiàn)績效獎勵;三是使每月底召開醫(yī)療質(zhì)量與安全例會形成了常規(guī),確定參會對象、地點、時間、內(nèi)容,重點反饋醫(yī)療質(zhì)量檢查考評活動中發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷,提出整改意見和措施,并將整改項目列入下一次督導檢查的重要內(nèi)容,提高了督查和整改效果。

(2)創(chuàng)新督導考評方式。質(zhì)控科每月從各科室臨時抽調(diào)人員組成3個督導考評小組,分別由分管副院長帶隊對各相關科室的醫(yī)療質(zhì)量進行集中督導考評,使抽調(diào)人員能在檢查中學習、在點評中提高。

(3)開展專項推進活動。按照年初計劃,每季度開展一次醫(yī)療質(zhì)量專項促進活動,在院辦、院**的積極**和參與下,上半年已分別開展了“三基”知識搶答賽和病歷書寫質(zhì)量競賽兩次專項活動,一定程度上促進了醫(yī)務人員學習相關專業(yè)知識、掌握管理**與規(guī)范、提高質(zhì)量管理與專業(yè)技術水*的熱情。

(二)教學與培訓

1、院內(nèi)培訓

(1)“三基”理論考試。上半年實施“三基”理論考試2輪,合格率為,并嚴格按照《三基培訓與考核方案》兌現(xiàn)獎懲;

(2)開展專題講座。上半年針對臨床醫(yī)技專業(yè)技術人員開展院內(nèi)專題知識講座12次,共計4*時。共計參訓1029人次。

2、臨床進修

上半年醫(yī)務科制定下發(fā)了《臨床進修與學習管理規(guī)定》,對各類進修與外出學習的申請條件、審批程序、過程管理、人員待遇及辦理要求等進行了明確規(guī)定,規(guī)范了我院外出進修學習的管理,提高進修學習質(zhì)量。

(1)外出進修。上半年全院派出到上級醫(yī)院進行16人(其中:遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院6人、貴州省人民醫(yī)院2人、貴陽醫(yī)學院附屬醫(yī)院4人、第三軍醫(yī)大1人、河南省人民醫(yī)院1人、上海市兒童醫(yī)院1人)。

(2)接收進修。上半年共接收外來進修人員8人(其中本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院7人、協(xié)和醫(yī)院1人)。

3、臨床實習管理

(1)上半年醫(yī)務科制定了《臨床實習管理規(guī)定》,從實習生接收程序、實習輪轉(zhuǎn)、行為規(guī)范、管理紀律、帶教職責、實習評價及優(yōu)秀實習生評選等作了系統(tǒng)規(guī)定,一定程度上規(guī)范了實習教學管理,提高了實習質(zhì)量,確保實習間相管診療行為安全。

(2)上半年我院共計接收各類醫(yī)學實習生59人,其中銅仁職業(yè)技術學院40人(臨床醫(yī)學專業(yè)30名人、檢驗專業(yè)9名、藥物制劑專業(yè)1名)、黔東南民族職業(yè)技術學院14人(均為臨床醫(yī)學專業(yè))、黔南醫(yī)專4人(均為臨床醫(yī)學專業(yè))、山東協(xié)和醫(yī)學院1人(臨床醫(yī)學專業(yè))。

4、短期培訓

(1)外出短期培訓。上半年我院外出參加短期培訓共計62人次。

(2)住院醫(yī)師規(guī)培。目前已計劃選送3名人員參加遵義醫(yī)學院并軌制研究生與規(guī)范化培訓班學習,已完成報名登記工作。

5、繼續(xù)教育

在周英老師的.幫助下,上半年我院申報的省級繼續(xù)醫(yī)學教育項目《心血管疾病防治前移講習班》已獲批準,目前已完成初步籌備工作,定于8月11日至15日正式舉辦。

(三)科研項目

1、科研項目申報。上半年共申報市級科研項目7項。

2、學術論文。上半年全院共計發(fā)表省級醫(yī)學專業(yè)學術論文22篇。

3、上半年全院申報新技術項目共3項(均為檢驗科)。

(四)執(zhí)業(yè)管理

1、全院目前臨床、醫(yī)技崗位專業(yè)共計287人,具有執(zhí)業(yè)資格的105人,年內(nèi)獲得執(zhí)業(yè)資格的11人。

2、制定執(zhí)業(yè)資格獲取的獎懲規(guī)定,增強醫(yī)務人員學習考試的積極性和緊迫感,畢業(yè)2年內(nèi)獲取執(zhí)業(yè)資格的予以適當獎勵,超過3年未取得執(zhí)業(yè)資格的給予相應處罰。

3、針對各科室無資質(zhì)人員較多的情況,繼續(xù)實施總住院醫(yī)師值班**,并督促科室**(或高年資醫(yī)師)履行周末查房**,擬計劃下半年將周末查房列入科**考核內(nèi)容。

4、加強特殊崗位的專業(yè)資格培訓,已初步完成培訓規(guī)劃制定。

(五)技術管理

為加強我院醫(yī)療技術的規(guī)范管理,按照《醫(yī)療技術管理辦法》,上半年啟動實施了全院各級各類醫(yī)療技術的分級分類管理工作,目前正在對全院各級各類專業(yè)技術人員進行資格審核,即將予以授權。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人14

一、醫(yī)療質(zhì)量管理

1、成立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會,搭建**架構,制定各科質(zhì)控標準逐步完善更新院科二級**、職責、流程。召開了3次質(zhì)量管理分析會議,并完成醫(yī)療質(zhì)量工作簡報。

2醫(yī)務科運用查檢表每月對醫(yī)療核心**、醫(yī)療文書質(zhì)量及相關規(guī)范要求進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋到科室,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

3醫(yī)療文書質(zhì)量管理:每月**專家下科室對門診病歷、門診手術病歷、運行病歷、歸檔病歷進行檢查并限定進行整改。

4、截止上半年,醫(yī)務科共抽查門診手病歷70份,運行病歷77份,歸檔病歷58份,其中乙級病歷1份,丙級病歷1份。

5、截止上半年,共抽查處方9352張,其中不合處方22張。

6、在對各科室的監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn),醫(yī)生查房次數(shù)過少,交****落實不到位,及時與相關部門溝通,減少住院醫(yī)師出外勤,落實專科管床責任醫(yī)生,做到專科病人不交清不**,避免漏交班。

7、加強醫(yī)療技術管理,根據(jù)《醫(yī)療技術臨床應用管理辦法》規(guī)定,實施手術分級管理**。根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展和醫(yī)師資質(zhì),制定手術權限分級標準和手術準入并落實。

8、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,防止醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。加強醫(yī)患溝通,及時處理醫(yī)患糾紛,防范醫(yī)療糾紛。與部門分析投訴的原因,吸取教訓,制定整改措施。半年來接到醫(yī)療投訴7起,處理醫(yī)療糾紛1起,無醫(yī)療事故的發(fā)生,做到了投訴有登記,有記錄,有**,有分析、有結(jié)果、有反饋和整改。

二、開展醫(yī)療活動

1、提高醫(yī)務人員應對突發(fā)事件應急能力,加強醫(yī)務人員急診救治意識,開展了CPR及過敏性休克的培訓、演練和考核。

2、為保證醫(yī)療安全,實施院內(nèi)院外會診**,加強院內(nèi)會診及各科室之間的會診和疑難病歷討論**。

3、為了提高全員發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,全院大力學習并推廣品管圈,并按計劃進行。

4、每月**醫(yī)技護溝通協(xié)調(diào)會,解決臨床科室的需求。

三、開展醫(yī)療培訓,提高醫(yī)務人員素質(zhì)

1、制定20xx年醫(yī)師培訓計劃,并按計劃逐步完成。

2、今年上半年參加集團培訓6場,參加39人次。院內(nèi)培訓8場,參加人次204,院外參會11次,參會人次15人次。

3、要求臨床科室每月舉辦業(yè)務技術講座1次,通過請進來、送出去的方法進行多種多樣的學習形式,增強了學習氛圍。選派各科業(yè)務人員參加各種各級學術年會,推進醫(yī)務人員學術交流。

4、6月對全院醫(yī)師、藥劑師、檢驗師進行急救理論與操作考核,對于不合格的3人進行補考。

四、改善流程,提高工作效率

1、制定本院常見手術病種診療規(guī)范和常用診療操作標準流程。

2、4月**臨床科室對我院開展的各病種手術收費標準及流程進行梳理,討論臨床工作中存在的問題。

3、制定外院參會學習流程并規(guī)范流程,嚴格執(zhí)行審批**。

4、調(diào)整外院手術醫(yī)師績效發(fā)放標準,規(guī)范統(tǒng)計上報流程,避免績效發(fā)放錯誤。

5、**相關人員討論急診流程的擬定與執(zhí)行方案,并下科抽查相關科室員工的掌握程度。

五、人才引進和梯隊培養(yǎng)

1、眼表淚道專科帶頭人引進,并成立專科,引進。

2、屈光科樓**的加入,便于我們更好的開展臨床診療工作,使?jié)h陽院屈光水*上一個新的臺階。

3、屈光科驗光師的加入,讓我們能更好的`為患者服務,減少患者樓上樓下跑,縮短就診時間。

4、屈光科培養(yǎng)自己科內(nèi)的驗光師,并進行梯隊培養(yǎng)。

六、新儀器、新設備的引進

1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和臨床科室的需求,參加了集團**的醫(yī)療設備申請匯報。

2、5月底引進新設備OPT激光治療儀,開展新技術,推動學科發(fā)展。

**全院學習及以專家面對面的方式開展《干眼健康大講堂》,促**眼患者對眼病的認知和艾格專家、新技術的了解。

七、技術與學科開展情況

1、綜合眼病:翼狀胬肉新手術方式的開展(免拆線縫合手術),手術時間短,術后疼痛輕,術后不用拆線。

2、屈光科:綠飛手術方式的廣泛推廣,進一步優(yōu)化診療流程,為患者提供便捷優(yōu)質(zhì)的服務體驗。

八、關心關愛員工

1、4月為老專家舉辦生日會,日常多與老專家溝通,及時主動關心老專家的需求。

2、**員工進行健康體檢。

九、存在問題

1、病歷書寫存在不規(guī)范,病歷歸檔不及時。

2、由于住院醫(yī)師人數(shù)不足,三級查房落實不到位,與患者的溝通不足。

3、院、科級質(zhì)控落實存在不及時現(xiàn)象。

4、18項核心**掌握得不夠熟練,具體體現(xiàn)在手術核查**、交****、危急值上報**。

5、醫(yī)務人員急救能力不足,意識不強。部分員工對夜間急診的流程掌握不全。

6、醫(yī)護人員醫(yī)院感染**和消毒隔離意識不強。保潔人員的院感意識不強,分區(qū)及用具分類不明確。

7、新入職住院醫(yī)師的崗前培訓與帶教計劃不完善、不系統(tǒng)。

十、下半年工作計劃

1、加強醫(yī)政、醫(yī)教基礎工作管理,狠抓醫(yī)療安全、專科建設、手術安全等薄弱環(huán)節(jié)的管理。

2、繼續(xù)認真落實醫(yī)療工作的核心**。

3、重點**檢查內(nèi)容:三級醫(yī)師查房、疑難病例及術前討論、手術安全核查及非計劃再手術、合理使用抗生素、病歷書寫規(guī)范與病案管理、醫(yī)療活動的知情告知、醫(yī)療糾紛和事故的預防與處理。

4、實施非計劃手術的監(jiān)管:做到非計劃手術再手術有等級、有審批、有匯總、有分析,努力降低非計劃再手術率,減少醫(yī)療糾紛,杜絕醫(yī)療事故,保證醫(yī)療安全。

5、注重新上崗人員的培訓,基礎考核。鼓勵在職醫(yī)務人員參加繼續(xù)教育,為他們多提高深造學習的機會,并鼓勵他們發(fā)表高質(zhì)量高級別的學術論文。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人15

第一中學景賢學校醫(yī)務室圍繞《學校衛(wèi)生工作條例》,認真落實學校衛(wèi)生工作計劃,對學生進行健康教育,學習常見疾病的預防知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣;開放衛(wèi)生室,為本校師生提供簡單治療,處理簡單皮外傷和轉(zhuǎn)診工作;協(xié)助中小學衛(wèi)生保健所定期進行健康檢查,建立學生健康檔案;監(jiān)督檢查學校的環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生和教學衛(wèi)生,努力為提高師生的健康水平服務。現(xiàn)簡要總結(jié)去年以來的醫(yī)務室工作。

一、健康教育:

1、按照學校的課程,全校開展衛(wèi)生課,一學期進行一次書面考核,用隨機抽查的形式,合格率100%。

教學內(nèi)容主要是:生活方式對健康的影響、艾滋病的預防、病毒性肝炎、預防意外傷害、口腔衛(wèi)生、青春期身心健康等等。學生在學校每年的學術節(jié)上,表現(xiàn)出對所學的衛(wèi)生知識掌握得較牢固,興趣較濃厚。

2、利用廣播、墻報、派發(fā)資料進行健康宣傳25次以上,特別是傳染病的.預防知識,其中有紅眼病、急性腸炎等預防。

3、學生健康行為在政教處的監(jiān)督、協(xié)助下,基本做到學生頭發(fā)、指甲整潔,面部干凈、衣著整潔。

二、健康監(jiān)測:

1、每年協(xié)助組織全校學生進行體檢,了解學生的健康概況,統(tǒng)計分析出我校學生健康的總體資料,建立學生健康檔案工作。

2、呼吸道傳染病的防控工作:與各班班主任密切聯(lián)系以及門診觀察追蹤等方式了解學生健康情況,給各班和宿舍發(fā)放體溫計和相關知識的資料,及時對發(fā)熱學生進行跟蹤調(diào)查;在教室消毒,晨檢等措施預防疫情發(fā)生。我校沒有出現(xiàn)相關病例。

三、醫(yī)務室工作:

開放衛(wèi)生室,為廣大師生提供簡單醫(yī)療服務,特別是學生軍訓期間處理急診和轉(zhuǎn)診工作,同時為師生測量血壓,宣傳高血壓的預防知識。

四、食堂衛(wèi)生監(jiān)督:

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人16

xx年醫(yī)務科在院委會的正確**下、全院職工的大力**下,緊緊圍繞醫(yī)院的“質(zhì)量、服務、安全、管理、績效、發(fā)展”,十二字方針醫(yī)務科做了如下工作:

一、主要工作完成情況:

(一)提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。

1、今年為了加強醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療安全管理,嚴格貫徹醫(yī)療法律法規(guī)**及操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全。強化醫(yī)療的十四項核心**執(zhí)行,不斷完善并持續(xù)改進各項醫(yī)療核心**的落實,將核心**考核做為xx年上半年績效考核的重點內(nèi)容,每月兩項。上半年完成全部醫(yī)療核心**的考核考試,為提高醫(yī)療質(zhì)量與安全提供了**保障。

2、建立健全各種醫(yī)療管理**,醫(yī)院建立了醫(yī)療質(zhì)量管理小組、各科成立危重病人搶救**小組、實施三級管理**,做到層層把關,明確各**的職責,制訂各種管理與持續(xù)改進措施,完善各種應急預案,為醫(yī)療質(zhì)量與安全提供**保障。

3、加強醫(yī)療工作中的環(huán)節(jié)質(zhì)控,每天查閱電子病歷對存在一般缺陷及時電話通知相關醫(yī)生及時整改。每周下科室對全面醫(yī)療質(zhì)量的進行檢查與監(jiān)導,對存在安全隱患及時提出整改,對運行病歷中存在的問題,書面反饋給質(zhì)控員,對終末病例抽查3950份,***5%存在嚴重缺陷、15%的一般缺陷、每月將存在問題以書面的形式反饋科**,對存在嚴重問題每月院級質(zhì)控會上進行**指導,對存在的各種問題均以扣科室績效考核獎勵點的方式進行處罰。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時制定相關**,根據(jù)住院病歷環(huán)節(jié)質(zhì)量與時限基本要求,時限規(guī)定將由電子病歷系統(tǒng)自動**,超時未能完成記錄者系統(tǒng)將自動鎖定。每一項時限記錄未能按時完成者扣除科室0。1績效考核點。病歷書寫方面,全年對運行病歷專項整治中存在的嚴重問題累計直接罰款200元2人。甲級病歷率達到90。7%,乙級病歷率達到9。3%。無丙級病歷。總體上通過邊查邊改的措施和大家共同努力今年病歷質(zhì)量有了進一步提高。

4、加強醫(yī)療技術管理,根據(jù)《醫(yī)療技術臨床應用管理辦法》規(guī)定,實施手術分級管理**及授權并簽署授權書、新技術新項目的準入及審批,實施手術、麻醉介入、腔鏡診療高風險技術操作的衛(wèi)生技術人員實行授權管理**,完善手術風險評估**、手術部位識別**,制定完整的管理資料及管理流程,使醫(yī)療技術更安全、有效。

5、每月由主管院長帶領醫(yī)務科對全院科室進行督查,依據(jù)醫(yī)院重點醫(yī)療質(zhì)量考核細則績效考核方案,三級醫(yī)師查房**,不定期的明察暗訪的形式進行檢查與督導科里的醫(yī)療質(zhì)量,對發(fā)現(xiàn)的問題及提出整改措施,并且針對問題隨時制定醫(yī)療質(zhì)量管理與處罰措施,并進行相應的處罰。對重點科室、高危科室加強監(jiān)管力度,及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療過程中存在的問題及安全隱患,并提出整改意見,起到了全程**管理醫(yī)療質(zhì)量與安全的作用。

(二)積極配合科室加強醫(yī)療質(zhì)量管理,防范醫(yī)療差錯的發(fā)生。

加強醫(yī)療質(zhì)量的全面督查發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,提出整改意見,加強醫(yī)患溝通,及時處理醫(yī)患糾紛、構建**的醫(yī)患關系,加強教育培訓,法律法規(guī)學習,防范醫(yī)療糾紛,切實處理投訴,維護正常醫(yī)療秩序,同時及時總結(jié)案例,分析投訴的原因,舉一反三,吸取經(jīng)驗教訓,同時與被投訴醫(yī)生交換意見,幫助分析被投訴的原因,指出不足,吸取教訓積極補救,制定整改措施,提高醫(yī)療質(zhì)量。一年來接待醫(yī)療投訴10起、處理醫(yī)療糾紛8起,無醫(yī)療事故的發(fā)生,做得到了件件投訴有登記,有記錄,有**、有分析、有結(jié)果、有反饋、有整改。比去年同期下降11%。發(fā)生醫(yī)療糾紛科室有,外一科2例、外二科1例、婦科1例、兒科2例、手術室1例、腎病科1例、共計賠償金額24萬4千元,比去年同期下降49%。

(三)積極開展醫(yī)療活動,圓滿完成醫(yī)療工作。

1、今年醫(yī)務科圍繞全院醫(yī)療質(zhì)量安全管理完成的工作,一季度進行傳染病應急演練、并將演練過程中存在問題提出整改意見下發(fā)科室,使全院醫(yī)療業(yè)務活動規(guī)范、有序,醫(yī)療業(yè)務工作完成很好。

2、為進一步提高病人的搶救成功率,保證醫(yī)療安全,就其急診急救醫(yī)院開展《如何提高急危重病人搶救成功率》的專題討論會,各科**及護士長就其存在不足,好的治療方案進行踴躍發(fā)言,對發(fā)現(xiàn)的問題和不足及時進行整改不斷完善**的落實,并給予相關科室配備氣管插管和氣管切開包,應急備用。

3、提高醫(yī)護人員應對各種突發(fā)事件的應急救治的能力,加強我院醫(yī)務人員急診急救意識。我院二季度開展了急診急救應急演練,檢驗醫(yī)院急診急救的綠色通道是否暢通及應急反應速度。并現(xiàn)場模擬了呼吸心跳停止進行心肺復蘇的急診急救訓練及呼吸機和除顫儀理論與實踐相關知識的學習。整個演練過程緊張有序,從救護車出車和病人安全轉(zhuǎn)運、院內(nèi)救助搶救及化驗、邀請上級醫(yī)師會診及時到位。所有環(huán)節(jié)醫(yī)護人員都到位迅速、配合默契,搶救過程合理,節(jié)奏緊湊,各項操作穩(wěn)、準、快,體現(xiàn)了急診人員訓練有素的業(yè)務素質(zhì)。四季度月份協(xié)助保衛(wèi)科做好院內(nèi)救火的應急演練。

4、督查全院的臨床,門診,醫(yī)技等科的醫(yī)療質(zhì)量,院外門診的門診病歷及門診登記**的督查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施并加以落實。檢查門診處方及門診病歷及申請單、報告單書寫情況,10月份進行危急值大督查發(fā)現(xiàn)有未登記的填寫不全的、漏填的。重點對檢驗科、影像科、心電圖、等部門對危急值的知曉情況,及報告追蹤流程。將存在問題及時下發(fā)各科室及輔佐科室及時整改。制定實施監(jiān)管措施,確保醫(yī)療質(zhì)量的安全性提高。抽查100份輸血病歷,進行檢查評估,存在問題部分輸血病歷缺少輸血過程及輸血后療效評估,尤其外科病歷中有的缺乏輸血指證輸血及輸血知情同意書,對存在問題及時以書面的形式反饋給科**,提出整改意見。

5。為保證醫(yī)療安全,使病人得到有效救治,實施院內(nèi)多學科會診**,加強院內(nèi)會診及科室之間的會診和疑難病例討論**。各科室會診專家能踴躍發(fā)言,有不同意見時均及時提出,大家討論后進一步**意見,明確病情及下一步治療,為患者下一步診療計劃提出了切實可行的辦法。。今年醫(yī)院院內(nèi)大會診11次,院外遠程會診1人次。。通過加強會診**實施,進一步提高臨床療效和治愈率。

(四)使用抗菌藥物的管理

1。加大抗菌藥物臨床應用相關指標**力度根據(jù)《抗菌藥物臨床應用管理辦法》住院患者抗菌藥物使用率不超過60%,門診患者抗菌藥物處方比例不超過20%,急診患者抗菌藥物處方比例不超過40%,i類切口手術患者預防使用抗菌藥物比例不超過30%。并完善抗菌藥物分級授權。

2。加強臨床微生物標本檢測和細菌耐藥監(jiān)測

(1)規(guī)定接受抗菌藥物治療的住院患者抗菌藥物使用前微生物檢驗樣本送檢率不低于30%;

(2)接受限制使用級抗菌藥物治療的住院患者抗菌藥物使用前微生物檢驗樣本送檢率不低于50%;

(3)接受特殊使用級抗菌藥物治療的住院患者抗菌藥物使用前微生物送檢率不低于80%。

(4)根據(jù)文件要求,預防多重耐藥菌感染,指導臨床合理使用抗菌藥物,對治療性應用抗生素必須無條件進行細菌培養(yǎng)。如違反以下規(guī)定給予相應的處罰。凡是治療性使用抗菌藥物未進行細菌培養(yǎng)及藥敏試驗的`,發(fā)現(xiàn)一例,處罰經(jīng)治醫(yī)生500元、科**200元。分別在10月份進行統(tǒng)計臨床科室本月應用抗菌藥的人數(shù)是143人,做細菌培養(yǎng)的人數(shù)43人,送檢率32%。11月份應用抗菌人數(shù)統(tǒng)計117人,做細菌耐藥培養(yǎng)的人數(shù)30人,送檢率26%。

(5)規(guī)范臨床路徑實施,重點督查臨床路徑和診療方案在臨床中得到應用,每年對路徑實施情況進行統(tǒng)計分析不斷完善改進實施方案,實施較好科室肛腸科、針灸科、骨科、腦病科、蒙醫(yī)療術科、其他科室臨床路徑有待于進一步完善。

(五)開展醫(yī)療培訓,提高醫(yī)務人員素質(zhì)。

今年醫(yī)務科**有經(jīng)驗的臨床**醫(yī)師及副**醫(yī)師對急診急救知識進行培訓和講座12次在急診科現(xiàn)場理論與實踐進行呼吸機及除顫儀操作應用講課2次,核心**培訓考試6次,醫(yī)院各級各類應急預案緊急處理流程考核1次,醫(yī)療法律法規(guī)培訓1次,抗菌素合理應用培訓及考核1次。《病歷書寫規(guī)范》培訓1次。xx年對新上崗醫(yī)師進行了核心**、體格檢查、心肺復蘇、_線片及心電讀片診斷實踐考核。經(jīng)考核合格后上崗。通過培訓與講座提高醫(yī)務人員技術水*。

(六)重點專科的建設工作。

1、根據(jù)《國家中醫(yī)藥管理局“十一五”重點專科(專病)項目重點病種的“梳理診療方案”體裁對七個重點專科xx年度診療方案進行系統(tǒng)的梳理與優(yōu)化。、依據(jù)本院制訂的重點專科建設評估細則及各項獎懲**,依據(jù)各重點專科建設工作實際,醫(yī)院拿出五萬余元對七個重點專科進行了專項獎勵。

2、每月對重點專科工作進行檢查督導,隨時協(xié)調(diào)解決各種影響重點專科建設的問題。加強專科人材梯隊建設,確定并培養(yǎng)重點專學科帶頭人,重點專科學術繼承人,今年選派學科帶頭人去遼寧中醫(yī)藥大學參觀學習,加強專科人員及后備人員培養(yǎng)。今年腦病科確立重點專科,赤峰市三個重點專科分別是腦病科、蒙醫(yī)內(nèi)分泌科、針灸科。加強院內(nèi)重點專科建設。

3、為打造大學科聯(lián)合制,合心競爭力,必須打造自己的,腦病科與腦外科聯(lián)合、針灸科與骨科聯(lián)合,優(yōu)勢互補,根據(jù)病人病情什么時候針灸、什么時候手術、什么時候康復訓練,制定管理**和聯(lián)合方案,加強溝通,辯證治療,實施一體化服務,醫(yī)生圍繞病人轉(zhuǎn),開展試點,經(jīng)過幾個月實施情況試點取得成效。

(七)等級醫(yī)院評審準備工作

1、依據(jù)評審細則要求將各項指標落實到科室、核心指標等重點內(nèi)容細劃到責任人。

2、根據(jù)評審細則及專家手冊的檢查要求,醫(yī)務科逐條進行整理分析、又進一步完善醫(yī)院及科室的相關**和流程,從而進一步規(guī)范診療行為。使管理的各項**進一步完善細化。

(八)全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位建設工作

1、成立了全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進單位建設工作**小組。

2、按評估細則進行了全面準備,八月份赤峰中蒙醫(yī)科梅科長來我院對先進地區(qū)建設進行督導檢查,對存在問題提出整改意見,使其進一步完善。(九)對口支援工作:今年對口支援衛(wèi)生院查干哈達蘇木,7月份由主管院長帶領醫(yī)務科、婦科于云燕、針灸科高山等人去基層衛(wèi)生院進行技術指導和義診工作。

(十)管理年活動:

1、完善等級醫(yī)院評審細則內(nèi)容,制定醫(yī)院管理年實施方案,成立管理年**小組,健全工作**,認真學習法律,法規(guī)、做好醫(yī)患溝通,促進**的醫(yī)患關系。發(fā)生醫(yī)療糾紛及時處理,并**院內(nèi)醫(yī)療事故鑒定委員會進行討論、分析、經(jīng)驗。

2、加強基礎質(zhì)量,環(huán)節(jié)質(zhì)量,和終末質(zhì)量管理,強化法律法規(guī)的學習,三基三嚴訓練,加強醫(yī)療質(zhì)量的關鍵環(huán)節(jié),重點科室、重要崗位的管理,通過檢查,分析、評價、反饋等措施,進行持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務,安全服務。

3。兩非專項整治情況,xx年進一步完善兩非管理**,醫(yī)院和婦科、b超室簽署責任狀,制定兩非專項整治**的實施方案,根據(jù)文件精神,完成xx年兩非專項治理自查。10月份旗計生局來我院檢查,檢查結(jié)果滿意,對存在問題提出整改意見。

(十一)及時完成院**臨時分配的任務,盡量多聽取各科專業(yè)技術部門意見和建議。

二、醫(yī)療質(zhì)量存在問題

(一)科**對科內(nèi)基礎質(zhì)量,關鍵環(huán)節(jié)質(zhì)量需要加大監(jiān)管力度。

(二)三級醫(yī)師查房**有待于進一提高,對指導下級醫(yī)師存在缺陷。

(三)臨床醫(yī)師基本知識、基本技能、對常見病多發(fā)病掌握有待于提高,加強法律法規(guī)的學習,**學習,強化基本理論和技能方面的知識。

(四)臨床路徑實施欠缺,部分科室沒有實施。

(五)輔佐科室對危急值報告**不認真,部分有遺漏。臨床科室對危急值登記處理記錄不全。

(六)輸血管理中對輸血病例中缺乏輸血過程及輸血后病情評估,有的病例缺乏輸血指證**力度欠缺。

(七)輔佐科室對醫(yī)生開具的檢查申請單填寫不全的**力度不夠、加強處方及麻醉處方管理。

(八)優(yōu)勢病種及重點專科病種,診療方案在臨床應用方面欠缺,缺乏實質(zhì)性內(nèi)容,評估優(yōu)化就是框架缺少內(nèi)涵建設。醫(yī)師對診療方案內(nèi)容掌握不全面。

三、整改措施

(一)針對這些問題,我們將在以后的工作中不斷加強監(jiān)管力度,強化醫(yī)師責任心,爭取從根源上改變觀念。實施三關負責制,一關是醫(yī)護人員的增強自我管理的意識,****,做到慎獨修養(yǎng)。注意病歷質(zhì)量內(nèi)涵,保障病歷質(zhì)量和醫(yī)療安全,牢固基礎。二關由科**以及科質(zhì)控員負責**環(huán)節(jié)基礎質(zhì)量、和終末質(zhì)量,科里要制定質(zhì)控和目標,定期評價。發(fā)揮各科**及質(zhì)控小組的作用,把本科的質(zhì)量**在關鍵環(huán)節(jié)。三關由醫(yī)院的質(zhì)量考核組,加大深入科室督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出整改措施,望每位醫(yī)生從我做起,強化自身素質(zhì),****,自我防衛(wèi)意識性提高。

(二)狠抓基礎知識及實踐技能的訓練,培訓進一步加強,嚴格執(zhí)行三級醫(yī)師查房**,正確指導下級醫(yī)師存在問題,使診療水*不斷提高。

(三)通過全面的基礎質(zhì)量管理、環(huán)節(jié)質(zhì)量管理、終末質(zhì)量管理以及人員的質(zhì)量、儀器設備的質(zhì)量、**的質(zhì)量的管理,使管理的質(zhì)量不斷完善持續(xù)改進,促進醫(yī)療質(zhì)量安全有效性提高。

(四)臨床路徑的實施欠缺,加強臨床路徑和診療優(yōu)化在臨床中得到應用,每年對臨床路徑實施情況進行統(tǒng)計分析,不斷完善和改進路徑實施方案。輔佐科室**對檢查申請單、化驗單、填寫不全要及時反饋給相關醫(yī)生,認真的填寫完整有待于輔佐科室協(xié)助診斷,各科室加強協(xié)作更好完成工作,防范醫(yī)療差錯的發(fā)生。

(五)加強臨床合理用血的管理,做好大量用血的審批、輸血過程及輸血后效果評價**,做到安全有效輸血。

(六)優(yōu)勢病種診療方案有待于完善,加強診療方案的內(nèi)容在臨床中得以應用,加強內(nèi)涵建設,必須符合等級醫(yī)院評審要求。醫(yī)務科將進一步加強各環(huán)節(jié)的督查。

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人17

20xx年,在醫(yī)務科**的**和指導下和各位**的幫忙下,實現(xiàn)了三個過渡,一是完成了由學生到社會的主角過渡;二是實現(xiàn)了由新生到成長的過渡;最終完成了思維方式的過渡。現(xiàn)將本年的工作情景匯報如下,請予以評議:

一、加強**學習,提高

醫(yī)院醫(yī)務科工作總結(jié)個人(精選26篇).docx

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